企业使用附表C来申报其收入和可扣除的费用，包括支付给员工和独立承包商的补偿。在进行这些计算时，请记住“法定雇员”的定义，因为它会影响工资税的支付和员工自己扣除工作相关费用的能力。
法定员工
允许扣除附表C，营业收入或损失的费用的雇员是法定雇员，尽管他或她仍然从雇主那里收到W-2。对于任何法定雇员，雇主必须向国税局支付所有必需的工资税，包括社会保障和医疗保险。在附表C第26行，雇主宣布所有雇员工资，薪金和其他补偿。该员工 - 通常是委托销售代表或代理人 - 也提交附表C以申报其自己的收入和支出，并可以采取通常的扣除，包括运输，广告和与工作相关的统一成本。
法定和自雇收入
在W-2表格中，雇主检查专栏13，通知美国国税局员工被视为法定雇员。美国国税局允许雇主将几类工人视为法定雇员：这包括佣金支付的司机，保险销售代理，为您提供材料的家庭工人和全职旅行销售代理。自雇收入与法定就业收入不同。对于后者，雇主必须提交并支付工资税。作为独立承包商而非法定员工的个人以1099-MISC表格收到其收入记录。他们必须提交附表C以及附表SE来计算自雇税，其中包括社会保障和医疗保险。
