消防员必须定期将自己置于紧急危险的境地。职业生涯需要身体素质，耐力和医疗程序的工作知识。这就是为什么一个城市或其他市政当局雇用消防员并不羞于向消防员提供有吸引力的福利待遇，包括有竞争力的工资，医疗保险，退休金和附加福利。这鼓励消防员寻找一个特定的位置。
薪酬和福利
消防通常是全国大城市和城市的有偿职位。消防员的起薪因州而异。根据西雅图消防局的网站，截至2011年1月，消防员的起薪为62,856美元。相比之下，纽约市消防队员的起薪为39,370美元，但附带福利的3,704美元，包括病假，带薪假期和假期工资，增加了总额。经过五年的服务，纽约市消防员的工资增加到76,488美元。
医疗保健范围
健康保险是全国大多数消防员的另一个好处。包括纽约在内的一些城市为消防员提供终身医疗福利，包括直系亲属和配偶。这有助于消防员处理持续进入空气质量差的条件和每天受到伤害的物理损失所带来的健康影响。覆盖范围广泛，包括处方药覆盖和紧急医疗护理以及牙科和视力覆盖的医疗福利。
特别节目和人寿保险
消防员是市政雇员，使这些专业人员有资格获得仅供政府工作人员使用的特殊计划。这些福利包括学费报销计划，信用合作社会员资格和残疾保险。学费报销允许消防员接受更深入的培训，以确保部门的晋升。消防员还有机会从经过国家认证的供应商处购买人寿保险。这种保险允许消防员在死亡时向家庭成员留下一笔款项，以支付丧葬费用和可能留下的任何账单。
退休福利
消防员的退休福利因全国各州而异。例如，明尼苏达州Eden Prairie的消防员有资格在服务10年内退休，而纽约市消防员有资格在服务20年后退休。一些州允许消防员选择退休时的每月福利或一次性付款。其他州保证消防员的国家养老金计划，这意味着州政府根据职业收入的平均值向消防员支付退休工资。
