公司重组是用于描述公司内部重大变化的通用术语。这些变化通常会影响基本的业务实践，重新确定谁在公司做出重大决策，或者如何处理其业务计划的某些部分。重组的类型取决于受影响业务的要素以及重组正在发生的原因。
内部重组
公司重组基于公司的需求。内部重组通常是在业务分析的结果下发生的，业务分析表明需要提高业务部门沟通和完成任务的方式的效率。有时，业务的某个特定部分将开始失败，公司将需要重新分配资源以支持它。有时，企业可能已经扩展到很多，需要重新关注其核心能力。在其他时候，企业可能需要重组其财务状况以继续盈利。通常，重组计划只是为了满足竞争对手不断变化的技术需求。并非所有重组的原因都是负面的，许多公司的员工和管理人员都受益。
财务重组
财务重组涉及企业对其债务和股权进行的所有变更，包括合并，收购，合资和其他交易。通常这些发生在公司加入或被另一家公司收购时。公司的所有权，或者至少是公司的一些权益，转移到另一个组织或投资者群体。实际业务实践可能保持不变。
技术重组
当开发出改变行业运营方式的新技术时，就会发生技术重组。这种类型的重组通常会影响员工，并且随着公司提高效率，往往会导致新的培训计划以及一些裁员。此类重组还涉及与拥有技术知识或资源的第三方结盟。
重组方法
重组方法通常分为扩展，重新聚焦，公司控制和所有权结构。最后两个，公司控制和所有权结构，主要适用于财务变化并影响所有权。例如，公司控制是一种方法，公司可以回购足够的股份，以便能够再次做出自己的决定。通过收购，合并或合资企业进行扩张。重新聚焦可以采取多种形式，包括业务拆分，某些企业的抛售以及一般整合实践。
