如果你要进行第一次专业面试，或者偶尔没去过一次，你可能会想知道这会持续多长时间。你可能甚至想知道，30分钟的采访是好还是坏？
进行面试的人显然会指导面试并确定需要多长时间。如果你是求职者，你可能不会确切地知道面试会花多长时间，但在很多情况下，面试官可能也不知道。面试的类型可能会影响其长度。
采访职位
电话采访可以与面对面访谈一样长。招聘人员在与偏远地区的候选人交谈时经常使用它们。电话采访通常较短，平均为20至25分钟。在聘用候选人之前，面试官很可能会安排面谈。
同样，筛选面试通过一系列基本问题淘汰了不合格的候选人。他们经常被关在办公室，虽然他们可以通过电话进行。这些访谈通常较短，可能需要30分钟或更短时间。他们非常有条理，可能会在其他简短采访的紧张时间表内进行。招聘人员将联系最合格的申请人进行更彻底的面试。
准备进行更长时间的访谈
招聘人员和候选人之间进行一对一的访谈，他们涉及更详细的问题。当你想到求职面试时，这很可能是你想象的那种。 1小时的面试通常是一对一的面试。
委员会的面试涉及不止一位面试官，每位成员都会提问。由于两个原因，这种类型的访谈更有可能需要更长时间。首先，在委员会的面试中，有更多的人有问题要问;第二，面试官可能对候选人非常认真，如果他们都没有抽出时间参加。
识别成功信号
长时间的面试可以表明接受这份工作的强烈前景，特别是如果你觉得你与面试官有很强的关系。不过，假设你有这份工作，千万不要放弃警惕。始终继续提供最佳答案并保持专业。面试官可能会试图让你放松，以测试你的专业性。如果面试持续了一个小时或更长时间，你可能会有很大的机会，但面试官仍在测试你。
避免这些错误
不要试图延长面试时间，希望你与招聘人员共度的时间越多，你的机会就越大。长时间的面试是成功的标志，不一定是成功的手段。保持你的答案简单明了，避免长篇大论的谣言。
如果你感觉到面试官想要提出另一个问题，或者她的肢体语言显示她没有参与，请结束你所说的话。例如，如果她正在视线 - 或试图说出来 - 你可能需要让你的答案更简洁。这是要避免的最常见的面试错误之一。
