由于领导角色的责任和随之而来的压力，模范领导是一个难以实现的理想;然而，成功的领导者似乎拥有许多共同的技能和特征。有些人天生具有这些品质，因此称为“天生的领导者”，而其他人则必须努力发展它们。
置信度
伟大的领导者被他们所领导的人视为信任和可靠的数字。一个好的领导者必须拥有并表现出信心，以便安抚并激励他下面的人。必须具备知识渊博和能力，并且不会受到将要出现的试验的干扰。如果你自己犹豫不决，你不能期望激发对他人的信心。
字符
领导者的品格必须堪称典范;否则他的可信度就会受到损害，他会失去那些应该遵循的人的尊重。品格可以被定义为拥有并且明显地表现出诸如可信赖，诚实，善良，慷慨和公平之类的美德。你必须以身作则，如果你的榜样很差，它将反映在组织上。
情报
缺乏智慧的领导者很难被尊重，无论是对于他所领导的人还是对整个世界而言。他需要能够用智慧行事并做出有利于组织及其内部的决策。没有情报，他无法亲自或为他所领导的组织取得卓越成就。
情
一个模范的领导者对他的领导所扮演的角色和一般目标感到并表现出热情和热情，无论他是一个击败敌人的一般人还是一个从团队成员中获得最佳工作绩效的商业领袖。伟大的领导力不仅涉及技术能力和能力，还涉及情感。人类是心灵中的情感生物，对情绪诉求和影响做出反应。如果您对自己面前的任务充满热情，那么您更有可能在您的选区中产生积极的情绪反应。
