为了提高工作效率并取得成功，您不仅需要创造力，知识和对大局的敏锐认识，还要认识到遵守一些程序并遵循一些基本常识来促进成功环境的重要性。工人和工作人员。
个人素质
倾听能力是经理人必备的品质。通过积极的沟通，经理可以使自己变得平易近人，对新观念持开放态度并尊重他人的意见。
合作伙伴
接受同事的批评需要机智。经理应该支持他人的倡议，并能够接受和处理他们的建议和变化。
员工
经理可以成为榜样和导师。必须遵守开放政策，确保工作人员拥有适当的工具，培训和监督，并能够委派任务。向员工表示感谢并尊重他们也很重要。
面试
以专业而友好的态度投射将有助于让受访者放松，让她在回答中更加开放和坦诚。
效果
经理应该参与他的团队。积极与同事和员工互动，倾听想法或关注点，并有效沟通以实施变更或新程序将使团队保持专注并朝着积极的方向前进。
