德克萨斯州是少数几个不向雇员征收州所得税的州之一（尽管德克萨斯州员工仍必须缴纳联邦所得税，社会保障税和医疗保险税扣缴）。德克萨斯州雇主还受到州失业（SUTA）税，联邦失业（FUTA）税以及医疗保险和社会保障税的份额。雇主根据美国国税局（Internal Revenue Service）的指导方针计算联邦工资税，并根据德克萨斯州劳动力委员会的指示规定工资税。
计算州失业税。德克萨斯州劳动力委员会向雇主提供本年度SUTA税率的建议。 2010年，最低税率为.72％，最高税率为8.60％。新雇主的税率通常为2.70％或平均行业税率 - 以较高者为准。 2010年SUTA的工资基数为9,000美元。
要获得每位员工的州失业税负债，请将工资基数乘以您的SUTA税率。一旦您达到每位员工的年薪工资基数，您的州失业税负债将在当年结束。
按照支付给每个工人的前7,000美元的6.2％计算联邦失业税。如果您按时缴纳州失业税，您可以获得5.4％的抵免FUTA税的抵免。这将您的联邦失业税率降至0.8％。
图医疗保险税占总收入的1.45％;社会保障税占总收入的6.2％，每年高达106,800美元。雇主和雇员支付相同数额的医疗保险和社会保障税。
计算联邦所得税预扣税。检查员工的W-4表格，了解他的申请状态和津贴 - 分别参见第3和第5行。使用美国国税局预扣税表（E轮）来计算联邦所得税。 E号函数根据工人的工资总额，工资期，申请状态和津贴给予您预扣金额。
提示
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根据其规定的时间表，向美国国税局支付社会保障，医疗保险，联邦所得税和联邦失业税负债。
根据其计划向德克萨斯州劳动力委员会支付州失业税。例如，对于10月，11月和12月期间支付的工资，请在1月31日前付款。
