要成为一名成功的员工，就必须拥有广泛的就业技能。就业准备计划的重点是培养求职，面试和保住新工作的技能。这些课程在许多环境中提供，例如在劳动力中心或学校或社区中心以青年为重点的课程。
目的
就业准备计划旨在帮助个人在经济上自给自足。他们通常关注低收入个人或其他弱势群体。他们通过培养寻找和保住工作所需的技能，努力使个人能够照顾自己和家人。
基础教育
一些就业准备计划与基本成人教育的指导一起提供，例如YWCA的就业准备计划。有些计划将这项指示纳入其就业准备计划，这是巴尔的摩管道项目的目标。大多数工作都需要识字和算术，这些课程提供指导，帮助个人学习如何阅读和做基本算术。他们也可能专注于帮助个人获得GED。有些计划还可能提供技术培训，以使客户熟悉在工作场所使用计算机和互联网。
软技能
成功找到并保住工作所需的两项最重要的软技能（非技术）是可靠性和良好的态度。这些技能在就业准备培训计划中讲授。软技能就业准备计划的其他领域包括口头交流，解决问题，团队合作，人际关系技巧和个人素质。
求职
就业准备培训还提供了如何找工作的指导。这包括从不同来源寻找工作，例如在互联网上，通过网络或在报纸上。它还包括如何填写和提交工作申请，写简历并成功完成面试。
工作保留
就业准备计划还教会个人如何在工作后保住工作。他们帮助个人培养良好的职业道德。按时上班，成为优秀团队成员，态度良好，对工作有所帮助的指导可能是职业挽留课程的一部分。
职业评估和规划
就业准备计划还可以包括职业评估，以帮助个人找出他们感兴趣的工作路径。辅导员可以帮助他们决定实现职业目标的教育途径。辅导员还可以帮助他们确定具体的雇主或职业培训计划，以帮助他们实现目标。
