当您在公司内进行面试以进行促销时，您会有一些优势。因为你已经担任职务，所以你和面试官可能已经相互了解。然而，这种熟悉并不排除需要仔细准备面试。采取必要的步骤进行内部访谈并获得您想要的促销。
彻底研究这个立场。尽可能多地了解责任和工作描述。查看该职位的历史，如果可能的话，向其他担任该职位的人学习。
将您的优势，经验和知识与职位联系起来。列出您拥有的特定知识和专业知识，并将这些技能直接联系到工作岗位。准备好使用这些数据向采访者说明为什么你是雇用这份工作的人。
准备好您希望听到的面试问题的完整答案。例如，因为您正在内部进行面试以进行促销，所以面试官可能会问您是什么让您成为最佳人选。您可以准备一个答案，其中包括您对工作场所的熟悉程度，您对公司的现有经验和知识，以及您将用于履行工作职责的广泛教育背景。如果您在公司的内部职位为您提供了一个特殊的视角和充满活力的目标，请在面试中提及。
练习回答你希望面试官提出的问题。继续练习你的分娩，直到你能以一种不屈不挠的方式给出自信和自信的答案。
穿着商务着装面试。无论公司的着装要求如何，都要穿两件套（女士和男士），领带（男士），保守的衬衫或衬衫和保守的鞋子。确保你的衣服干净，整洁。
在面试中专业地进行自我管理。在面试过程中无视你对面试官的熟悉程度，并专注于将自己作为正式候选人，与其他候选人竞争该职位。握手，认真倾听，自信地回答并采取专业行动。
通过向面试官发送感谢信来跟进面试。包括您对面试的感激之情以及您对面试结果的了解。
