加利福尼亚州的每日津贴为员工提供了旅行期间与工作相关的费用。美国国税局（National Revenue Service）在全国范围内建立了最低每日津贴率，员工可以用它来申请扣除联邦所得税。由于该国特定地区的生活成本较高，许多州和地方的每日津贴率都较高。您获得的每日津贴率也可能取决于您与雇主达成的具体协议。一般来说，加利福尼亚州的每日津贴要么由雇主支付给雇员，要么作为雇员纳税申报表的信贷。
什么是涵盖的
加州每日津贴费用通常包括您外出旅游以开展业务时产生的膳食，住宿和其他费用。要获得资格，您通常必须为另一家公司工作，而您获得的每日旅行必须涉及您的雇主的工作。您的雇主可以直接向您报销您的旅行费用，或者您可以就某些每日旅行表达扣除您的联邦税和州税。具体的旅行费用包括小费，通行费，停车费，手机费和洗衣费。加利福尼亚州劳工标准执法部门制定了有关加利福尼亚州每日津贴的基本规则和法规。
什么被排除在外
当您代表公司旅行时，您的所有费用都不会被视为每日费用的一部分。例如，娱乐或您购买的与公司业务无关的物品等个人费用将不符合日常费用，您将无法获得这些费用的报销。换句话说，如果您在为您的公司旅行时购买某些物品，或者如果您超过每日津贴金额，则额外物品的费用将从您的口袋中扣除。
付款
根据公司的不同，可能需要几个月的时间才能获得每日津贴的报销。要获得报销，您通常必须向您的雇主提供详细说明您的旅行费用的逐项报告。如果您没有收到雇主批准的每日津贴费用的报销，您可以向加利福尼亚州的劳工专员提出争议。
加州每日费率
截至2011年，加利福尼亚州平均每日津贴总费用为177美元。与全国其他地区相比，加利福尼亚州的每日津贴率最高。这个价格包括住宿和用餐。加利福尼亚州的不同城市的住宿和膳食每日津贴率更高。虽然您的雇主不必使用您所在地区的平均每日津贴率，但请确保您从雇主那里获得有竞争力的每日津贴。
