您在申请工作时必须披露犯罪背景。如果你被抓住，在你的申请上撒谎几乎肯定会取消你的资格。雇主会担心你不可信任。同样重要的是要理解并非每一项刑事犯罪都被视为一个问题。 10年前高中娱乐用药的定罪可能不再适用。威斯康星大学报告说，作为雇主，它不会考虑犯罪信息，除非犯罪记录的情况与您申请的职位之间存在实质性关系。这意味着重罪贪污定罪可能会使您失去会计师职位的资格，但旧的DUI指控可能不会。
准备一个解释。重要的是，您能够回答有关您的犯罪背景的问题。你必须准备直接看到招聘经理的眼睛，用一种清晰，坚定的声音描述你的犯罪过去，同时表达你的遗憾。
在家庭辅导员，缓刑官或社会工作者的帮助下塑造您的解释。联系当地的慈善组织，如救世军或城市联盟，寻求一名受过培训的辅导员的转介，帮助人们恢复个人生活。请求辅导员帮助您为您的犯罪活动制定一个诚实，可靠的解释，以及您如何改变生活。
从了解过去但仍然相信你的人那里获取书面字符参考。请询问您的牧师，前雇主或社区中具有良好身份的其他人为您担保。同时写下您自己的书面陈述，并附上推荐信。当你承认过去但强调现在，包括你个人和职业生活中的成就时，要简短地说出你的来信。
通过网络了解工作，并随时了解招聘经理。这为您的求职增添了更多个人风格。与招聘经理建立稳固的关系可以更容易地披露您的犯罪背景。在听到开幕式之后，可能会与招聘经理进行非正式会面，也许是在午餐时间。告诉经理你对这份工作的兴趣。如果经理积极回应，请告诉她你的犯罪过去。简短解释并按照您在辅导员练习期间的方式进行解释。
如果您无法直接与招聘经理联系，请在申请表上披露您的犯罪过去。当被问及您是否具有犯罪背景时，在适当的地方对申请回答“是”，并添加以下措辞：“如需解释，请参阅附件。”在您完全披露您的犯罪记录时，将您的角色参考和您的个人陈述包含在申请表中。
