对于组织中的任何经理或主管来说，团队建设并不总是一件容易的事。然而，在撤退，会议或其他活动期间实施有趣和创新的技术，例如清道夫狩猎，可以帮助培养合作，信任和团队合作的精神。对于主管和工作人员来说，寻宝游戏可以是一种有趣的体验。
清道夫狩猎指令
当团队保持小规模时，清道夫狩猎通常效果最好，团队成员不超过五六人。每支球队都应该选择一名队长。在你的清道夫狩猎之前，选择一个最大的清道夫狩猎时间长度，通常不超过90分钟。在活动开始之前，确定团队应该寻找什么。使对象与您的公司或组织相关联，例如放置在秘密地点的公司徽标或隐藏在不太可能的区域的名片。打印出项目清单，并将其提供给您的团队队长，以及笔或其他书写工具，以检查找到的项目。
室内寻宝游戏
如果您获得了设施的许可，请在您的办公室，当地的室内景点，如水族馆或室内游乐园或会议厅进行室内寻宝活动。将带有公司徽标或名片的贴纸或标签放在垃圾桶，椅子，门等物品下面。为团队成员提供有趣的提示，例如谜题或谜语，以帮助他们找到带有贴纸或标签的物品。
GPS寻宝游戏
GPS寻宝者狩猎，一种地理藏身的变化，可以是一种令人愉快的团队建设方法，特别是在温暖的月份或宜人的天气。他们可以在城市，公园或其他大型户外区域玩。这个想法是每个团队使用支持GPS的设备来帮助他们在某种特定容器中找到一个项目，这被称为geocache。将与贵公司相关的东西放在容器中，例如带有公司徽标的T恤或帽子。根据作者Mike Dyer在他的书“Geoaching的基本指南：使用GPS跟踪宝藏”中，每个团队至少需要一个GPS，一个指南针和隐藏物体的坐标。找到隐藏容器的团队首先获胜。
内部清道夫狩猎
内部清道夫狩猎可以帮助打破这一天，或者在非工作时间与非正式的工作聚会或办公室派对一起实施。在他的书“虚拟团队建设练习：空间与时间管理人力资源指南”一书中，作者罗伯特·安德烈耶夫（Robert Andrejev）提供了一个举办内部寻宝活动的方法的例子。选择您通常可以在办公室找到的物品，例如订书机，咖啡杯，钢笔盒等。将这些物品隐藏在办公室或建筑物的不寻常位置。通过谜语，谜题或其他类型的幽默线索，为团队提供有关如何查找这些项目的提示列表。
