教会监护人在教会的运作中发挥着重要作用。他们的工作为礼拜者和教会正在进行的事工提供了一个干净而温馨的环境。他们可能会被教会理事会或受托人聘用。根据教堂的大小，监护人单独或与团队一起工作。虽然有些监护人在教会的志愿者基础上工作，但大多数人都能获得与其他监管职位竞争的薪水。
工资
根据美国劳工统计局的数据，2010年建筑清洁工人的平均小时工资为13.38美元，平均年工资为27,830美元。但教会监护人的工资可能更高。根据Simply Hired的说法，2011年6月教堂托管人的平均年薪为35,000美元。教会通常根据当地标准为托管人和其他雇员支付工资。如果您正在尝试为新的教堂监护人职位设定工资，请与附近的其他教堂，学校和企业核实，以查找现行费率。
建筑面积
教堂建筑的大小是决定托管人收入的一个因素。据“今日基督教”报道，监护人每小时可以清洁约2,500平方英尺。该数字基于建筑物中的正常污染和平均障碍物。通过将需要清洁的建筑物中的平方英尺数除以2,500，教堂可以确定每次将其保管人清洁的时间。使用这些数据，教会可以弄清楚是否需要雇用一名全职或兼职监护人来清理教堂。
责任
托管人也可能负责建筑维护，场地保养和安全。如果工作需要经验，特殊培训或认证以与某些供暖系统一起工作，员工可能能够谈判更高的工资。监督其他工人或与承包商谈判的监护人也可能获得更多报酬。应在雇用时明确说明保管人的职责，以避免以后的误解。
福利和额外工资
诸如健康保险，休假和退休计划等福利在各教会之间差异很大。一些教会提供由其地区或国家教派办公室建立的福利计划。与工资一样，福利往往遵循社区的惯例。托管人通常在特殊活动（如婚礼和葬礼）后获得额外的清洁工资。这些额外费用可能在100美元到175美元之间。如果您正在考虑担任教会监护人的工作，请询问您是否将获得这些额外职责的补偿。
