确定您获得的净利润百分比是多少，称为确定净利润率。打破每个部门的绩效有助于高层管理人员确定哪些与公司期望值相互比较，表现优异，满足或表现不佳。当您拥有必要的信息时，可以非常简单地计算出来。在计算增量净收益率之前，验证数据非常重要。同样重要的是确保您计算的保证金的每个单位具有可比较的数据，以便您可以进行准确的，逐个比较的比较。
计算每个业务部门的净收入。净收入是指在支付所有费用和成本（包括税费）后遗留下来的金额。首先确定每个单位的总收入。接下来，从总收入中减去每个单位开展业务所产生的费用。结果是净收入。
将步骤1的结果乘以100.每个增量单位都有自己的计算。
将第2步的结果除以总收入。结果是每个单位的增量净收入边际，这是衡量业务效率的指标。更高的利润率是最好的，尽管什么是“最佳”因行业而异。根据EFinanceManagement.com的说法，企业做出的每项决定都以提高净利润率和净利润为目标。
比较增量结果。净利润率计算将立即确定亏损领导者的最佳表现。保持收入的一小部分作为利润或盈余的单位必须学会更有效地运作，否则高层管理人员将减少。
