“跨国企业”一词是指在多个国家/地区定位其业务的不同组成部分的企业。 “跨国公司”具有与“国际”不同的内涵，“国际”可以包括将产品出口或许可到国外市场同时将所有业务定位在一个国家的企业。真正的跨国公司通过在全球多个国家的存在实现了显着的优势。
成本优势
跨国企业的成本效率是其最显着的优势之一。与国内竞争对手相比，跨国公司在设施和劳动力的实际位置方面拥有更广泛的选择，使他们能够在税收结构，利率和劳动力成本最优惠的国家找到设施。
跨国公司也可以利用其所在国家的自然优势。例如，某些国家具有特定农产品或燃料来源的理想条件，而其他国家则以高科技经济体为特征，其中低成本的高学历工人来源。
政治优势
与单一国家的国际企业相比，跨国公司可以采取更多措施来减少或消除对其底线的政治影响。例如，跨国公司可以通过减少或取消关税和避免其他贸易壁垒的方式来定位其设施，或者由于其对当地国内生产总值的贡献而获得政治让步。
例如，考虑一家在欧盟（EU）拥有生产设施的中国公司。该公司可以在欧盟内部生产产品，以便分销给欧盟成员国，完全绕过中国出口商面临的进口限制和其他贸易壁垒。
劳动力创新
雇用来自多个国家的人员提供了独特的人力资源优势。不同的文化在商业，管理，社会和生活方面产生了不同的基本观点。在研发工作中利用多种文化视角可以帮助跨国企业保持行业创新的前沿。
产品和服务不是企业的唯一组成部分，可以从协作，多元文化的创新方法中受益。跨国公司也可以从营销策略，工作场所政策和生产方法的不同观点中受益，仅举几个方面。
公司成长
上述所有优势共同为跨国公司提供了更大的收入和利润增长前景。跨国公司与其所涉及的市场具有一定程度的整合和认同，并且位于出口商和许可方根本无法匹敌的地方。在全球范围内开展业务有助于跨国企业同时为一系列国际市场的增长提供坚实的动力。
