规模报酬递增是经济学中的一个概念。它着眼于用于生产商品的输入与使用该输入产生的输出之间的关系。
输入
企业家使用各种生产要素来生产商品。它们包括土地，劳动力，资本设备和融资，以及她自己的组织技能。
产量
通过使用输入，企业家生产商品。例如，在汽车制造商的情况下，输出是生产的汽车数量。
增加收益
如果雇用更多员工并增加生产中使用的其他投入，企业家会体验到规模报酬递增，从而产生比以往更高的产出水平。
不一定是比例的
企业家无法确定如果生产要素翻倍，产量也会翻倍。输出可能不会与使用的额外输入成正比。
规模不经济
在某些时候，增加生产要素可能不会对产出产生任何积极影响。如果一个企业家自己管理工厂，他可能会达到无法有效管理更多生产的程度。超越这一点，他甚至可能看到产量下降。
